Outplacement
De l’accompagnement au reclassement professionnel, en passant par la montée en compétences.
Découvrez ABM Groupe.
L’accompagnement individuel et collectif pour un nouveau départ.
Transformer une période difficile en opportunité, c’est possible.
Avec ABM Groupe, chaque transition est abordée avec humanité et pragmatisme.
Un licenciement, un défi pour tous.
Mais…
L’outplacement, une solution encore sous-estimée.
Jusqu’à aujourd’hui, les ruptures de contrats étaient souvent synonymes de tensions, à la fois pour les employeurs confrontés à des décisions délicates et pour les salariés perdant leur stabilité financière.
Désormais, de plus en plus d’entreprises se tournent vers des cabinets spécialisés en outplacement pour soutenir leurs collaborateurs dans leur transition professionnelle, qu’il s’agisse de rejoindre un nouveau poste ou de développer un projet entrepreneurial.
Cette démarche renforce non seulement leur image mais également leur responsabilité sociale.
Ce dispositif s’adresse aux salariés concernés par une rupture de contrat, qu’il s’agisse d’un licenciement ou d’une rupture conventionnelle.
L’employeur peut le proposer, ou le salarié peut en faire la demande.
Construire un projet professionnel réaliste et motivant grâce à :
• Un diagnostic personnalisé adapté au profil
• Des bilans pour clarifier les compétences et aspirations
• L’accès à des formations ciblées
• Des simulations d’entretiens pour mieux convaincre
• Une méthode structurée pour la recherche d’emploi
• Des rendez-vous réguliers pour suivre les progrès et ajuster le plan d’action
Ce type d’accompagnement intervient lors de licenciements économiques.
(À noter qu’il est souvent obligatoire)
L’outplacement collectif a pour objet de faciliter le repositionnement des équipes grâce à :
• Des bilans professionnels proches des bilans de compétences
• Des formations spécifiques adaptées au marché du travail
• Des simulations d’entretiens pour se préparer aux futures opportunités
• Un accompagnement psychologique (optionnel mais recommandé)
• Un apprentissage approfondi de la recherche d’emploi
• La mobilisation du réseau étendu d’ABM Groupe
Nos engagements, nos résultats
Avec une approche agile et orientée résultats, ABM Groupe est structuré autour de trois pôles d’expertise pour maximiser l’impact de ses actions RH.